Dzisiaj każdy pracownik jest zmuszany do ciągłego poszerzania swoich kompetencji. Zmusza go do tego zarówno rynek pracy, jak i firma. Z jednej strony wiadomo, że każda firma chce tego, by ich pracownicy byli najlepiej wykwalifikowani i jak najdokładniej spełniali swoje zadania, z tego też powodu wysyła się ich na szkolenia i kursy. Z drugiej zaś strony wiadomo, że osoba, która na swym koncie nie ma żadnych odbytych szkoleń i kursów może mieć w przyszłości mniejsze szanse na rynku pracy. Tydzień temu sam uczestniczyłem w szkoleniu. Ze względu na zajmowane przeze mnie stanowisko, a więc kierownik marketingu Białystok, muszę poszerzać swoją wiedzę. Szkolenie niezbyt mi się przydało dlaczego też zacząłem się zastanawiać nad pewnymi kwestiami. Kiedy dział personalny decyduje się wysłać pracowników na szkolenia, to jak ma wybrać możliwie najlepsze? Przede wszystkim zawsze warto sprawdzić, czy dane szkolenie jest prowadzone przez odpowiedniego specjalistę oraz czy stoi ono na właściwym poziomie. Dlatego też warto poczytać o konkretnych szkoleniach opinie w Internecie.
